Điều dưỡng hạng 3: Tiêu chuẩn, nhiệm vụ và mức lương

Điều dưỡng hạng 3 là vị trí chuyên môn quan trọng, trực tiếp tham gia vào công tác chăm sóc và phục hồi sức khỏe cho người bệnh. Việc nắm rõ tiêu chuẩn, nhiệm vụ và mức lương của Điều dưỡng hạng 3 không chỉ giúp người hành nghề hiểu rõ lộ trình phát triển nghề nghiệp mà còn là cơ sở để phấn đấu, nâng cao trình độ chuyên môn trong tương lai.

Điều dưỡng hạng 3 là gì?

Điều dưỡng hạng 3 là một trong những chức danh chuyên môn quan trọng thuộc ngành Y tế

Điều dưỡng hạng 3 (hay Điều dưỡng viên hạng III) là một trong những chức danh chuyên môn quan trọng thuộc ngành Y tế, mang mã số V.08.05.12.

Đây là đội ngũ nhân viên Y tế được đào tạo bài bản và chuyên sâu, có nhiệm vụ thực hiện các hoạt động chăm sóc, tư vấn và giáo dục sức khỏe cho người bệnh. Họ thành thạo các kỹ thuật điều dưỡng tại cơ sở Y tế cũng như tại nhà, đặc biệt chú trọng đến công tác chăm sóc cơ bản. Với vai trò thiết yếu của mình, Điều dưỡng hạng 3 góp phần quan trọng trong việc bảo đảm chất lượng dịch vụ chăm sóc sức khỏe ban đầu cho cộng đồng.

Tiêu chuẩn Điều dưỡng hạng 3

Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng

- Có bằng tốt nghiệp Đại học ngành Điều dưỡng trở lên.

- Có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp Điều dưỡng hoặc có chứng chỉ hành nghề khám bệnh, chữa bệnh hoặc có giấy phép hành nghề khám bệnh, chữa bệnh.

Tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ

- Có hiểu biết về quan điểm, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật về công tác bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân.

- Có hiểu biết về sức khỏe, bệnh tật của cá nhân, gia đình và cộng đồng, sử dụng quy trình điều dưỡng làm cơ sở để lập kế hoạch chăm sóc và thực hiện can thiệp điều dưỡng bảo đảm an toàn cho người bệnh và cộng đồng.

- Thực hiện kỹ thuật chuyên môn khám bệnh, chữa bệnh của người hành nghề chức danh Điều dưỡng.

- Có kỹ năng tư vấn, giáo dục sức khỏe và giao tiếp hiệu quả với người bệnh và cộng đồng.

- Có kỹ năng đào tạo, huấn luyện, nghiên cứu khoa học, hợp tác với đồng nghiệp và phát triển nghề nghiệp.

- Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản và sử dụng được ngoại ngữ (hoặc sử dụng được tiếng dân tộc thiểu số đối với viên chức công tác ở vùng dân tộc thiểu số) theo yêu cầu của vị trí việc làm.

Tiêu chuẩn đạo đức nghề nghiệp Điều dưỡng

- Tận tụy phục vụ sự nghiệp chăm sóc, bảo vệ và nâng cao sức khoẻ nhân dân.

- Hiểu biết và thực hiện đúng quy tắc ứng xử của viên chức ngành Y tế.

- Thực hành nghề nghiệp theo đúng quy chế, quy định, quy trình chuyên môn kỹ thuật và các quy định khác của pháp luật.

- Không ngừng học tập nâng cao trình độ, năng lực chuyên môn nghiệp vụ.

- Trung thực, khách quan, công bằng, trách nhiệm, đoàn kết, tôn trọng và hợp tác với đồng nghiệp trong thực hành nghề nghiệp.

Lưu ý: Viên chức dự xét thăng hạng từ chức danh nghề nghiệp Điều dưỡng hạng 4 lên chức danh nghề nghiệp Điều dưỡng hạng 3 phải có thời gian giữ chức danh nghề nghiệp Điều dưỡng hạng 4 và tương đương từ đủ 03 năm trở lên. Trường hợp có thời gian giữ chức danh nghề nghiệp tương đương thì phải có ít nhất 01 năm (đủ 12 tháng) giữ chức danh Điều dưỡng hạng 4 tính đến ngày hết thời hạn nộp hồ sơ đăng ký dự xét thăng hạng.

Nhiệm vụ của Điều dưỡng hạng 3

Theo tại khoản 1 Điều 6 Thông tư 02/2025/TT-BYT quy định về nhiệm vụ của Điều dưỡng hạng 3 như sau:

(1) Chăm sóc người bệnh.

- Thực hiện nhiệm vụ chuyên môn khám bệnh, chữa bệnh của người hành nghề chức danh Điều dưỡng phù hợp với phạm vi hoạt động chuyên môn và trình độ đào tạo theo quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế.

- Chăm sóc, theo dõi người bệnh; khám, nhận định tình trạng sức khoẻ người bệnh, xác định vấn đề ưu tiên cần chăm sóc, lập kế hoạch, ra chỉ định và thực hiện chăm sóc, đánh giá kết quả chăm sóc người bệnh.

- Tham gia thực hiện chăm sóc sức khoẻ ban đầu và tham gia các chương trình mục tiêu quốc gia.

- Tham gia thực hiện kế hoạch, giám sát, đánh giá, hỗ trợ việc chăm sóc sức khoẻ cho người bệnh tại Y tế địa phương.

(2) Truyền thông, tư vấn, giáo dục sức khỏe.

- Xác định nhu cầu và những nội dung cần hướng dẫn, giáo dục sức khỏe trong lĩnh vực Điều dưỡng.

- Tham gia truyền thông, giáo dục vệ sinh phòng bệnh tại cơ sở Y tế và cộng đồng.

- Thực hiện tư vấn, truyền thông, giáo dục sức khỏe trong phạm vi chăm sóc điều dưỡng.

- Tư vấn cho người bệnh hoặc gia đình người bệnh lựa chọn dịch vụ chăm sóc điều dưỡng phù hợp.

(3) Sử dụng, quan lý thiết bị Y tế phục vụ chăm sóc điều dưỡng trong phạm vi chuyên môn được phân công.

(4) Tham gia công tác chỉ đạo tuyến về chuyên môn kỹ thuật điều dưỡng, triển khai phòng, chống dịch bệnh khi được phân công.

(5) Đào tạo và nghiên cứu khoa học.

- Tham gia biên soạn chương trình, tài liệu chuyên môn; xây dựng quy chế, quy trình kỹ thuật chuyên môn điều dưỡng; các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng chăm sóc điều dưỡng.

- Tham gia đào tạo, bồi dưỡng về lĩnh vực Điều dưỡng phù hợp với trình độ và phạm vi chuyên môn đối với viên chức, người học.

- Chủ trì, tham gia nghiên cứu khoa học cấp bộ, cấp tỉnh, cấp cơ sở.

- Tham gia các hội thảo, hội nghị chuyên môn điều dưỡng.

Cách tính lương Điều dưỡng hạng 3

Thu nhập của Điều dưỡng hạng 3 dao động trong khoảng 5.475.600 đến 11.653.200 mỗi tháng

Căn cứ theo Điều 3 Thông tư 07/2024/TT-BNV thì mức lương của viên chức được tính như sau:

Lương = Hệ số x Mức lương cơ sở

Trong đó:

- Hệ số lương: Chức danh nghề nghiệp Điều dưỡng hạng 3 được áp dụng hệ số lương viên chức loại A1, từ hệ số lương 2,34 đến hệ số lương 4,98.

Căn cứ Nghị định 73/2024/NĐ-CP của Chính phủ, kể từ ngày 01/07/2024, mức lương cơ sở áp dụng 2,34 triệu đồng/tháng. Do đó, thu nhập của Điều dưỡng hạng 3 dao động trong khoảng 5.475.600 triệu đồng đến 11.653.200 triệu đồng mỗi tháng.

Điều dưỡng hạng 3 giữ vai trò quan trọng trong hệ thống Y tế, vừa trực tiếp chăm sóc người bệnh vừa tham gia vào công tác giáo dục và hỗ trợ chuyên môn. Việc nắm rõ tiêu chuẩn, nhiệm vụ và mức lương của chức danh này không chỉ giúp người làm nghề định hướng phát triển rõ ràng hơn mà còn góp phần nâng cao chất lượng dịch vụ chăm sóc sức khỏe trong toàn ngành.

Cao đẳng Y Dược Sài Gòn tổng hợp